第一百四十九章 运筹帷幄
“哦?对了小古,我正想问你这件事情呢。”顾安怀的目光凝视着古易天,“听说你根据的是人的性格,这种理论有几成的可行性?”
古易天略一沉思,之后平静地答道:“顾伯,我曾在年会上说过这只是一个试点。之所以这样说,毕竟我也没有先例和经验。不过,以我对四柱命理的了解,根据八字来断性格极为精准。而性格在人与人的相处中占据着不小的比例,再加上我会参照心理、学历和能力等因素,想必会有六成以上的可行性。”
“六成以上?如果你有这么大的把握,那么完全可以大胆去做!”顾安怀马上颔首道,在他初次听到这一改革时,还以为只有两到三成的可行性。
被老人首肯,古易天的信心又增加了不少。其实六成这个数字他还有所保守,本来他想说七八成来着。
“小古,顾伯都发话了,你这项工作更有了坚强的后盾。”这时苏亚唯插话道,“因为恒亚六千多名员工的情况,顾伯不说了如指掌,也差不多是如数家珍。以后你有什么疑问,可以多向顾伯请教。”
“咳咳,亚唯这话说的有点夸张。”顾安怀一听不好意思地干咳两声,“工作三年以上的员工我确实有一定的把握,而这几年新招来的则不敢说了。好了亚唯,这回你想怎么动?”
苏亚唯显然早就有了打算,她开始侃侃而谈:“首先是核心管理层的调整。梁长真离开了,需要尽快招来一个懂经营的高管。而服务部与后勤部我想合二为一,至于人选同样从外面招。”
“哦?把它们整合成一个部门我完全赞成,毕竟业务有诸多交叉。只是,现在的两个常务董事呢?服务部的不说,那个后勤部的肖志远也不年轻了吧?你打算如何安置他们?”顾安怀在一边认真地听着,及时提出了自己的疑问。
“肖志远一直不太安分,说白了这人有反骨。而服务部的李仁贵又心机过重,在位这几年业绩一般。招到合适的人选之后,他俩如果有觉悟就做副手,否则……卷铺盖走人!”
说到最后,苏亚唯很自然地爆发出了一股强大的气势。这还是古易天认识她之后第一次感受到,此刻的苏亚唯才像一个杀伐果断的公司总裁。
“恩,这两人从相术上来看,确实不宜重用。”古易天接过了话,“前天那个lisa来闹事时,他俩都缩在屋子里没有露面。特别是肖志远,年会期间不时在我这儿套近乎。而公司的安保工作正是他在负责,那天他完全是失职!”
顾安怀边听边皱眉,寻思一阵后他沉声说道:“其实亚唯对管理层的了解比我要透彻的多,不曾想小古初来乍到也能有此眼光,果真是后生可畏!不错,这两个董事早该拿下了。在我看来,副手都没必要过度。一旦有了新的董事,让他们滚吧!”
话音未落,老人身上同样有一股惊人的气势在弥漫。后来古易天才得知,顾安怀退休前是一家企业的老总。
等气势渐渐消散,顾安怀接着又问道:“别的董事呢?”
“其余四个部门,一直是公司的核心。人事与财务,两位董事兢兢业业,我不会动。”苏亚唯继续说道,“而研发与生产这两个部门,可谓核心中的核心。潘定业自从加萌恒亚后,一直在研发部门效力。当上常务董事后,更是为公司做出了巨大的贡献。这样忠心耿耿的人才,我只会重用。”
顾安怀微微一点头:“不错,潘定业是个不错的人才。如果不是他一心埋在研发上,将来我这个位置由他接任再合适不过。只是亚唯啊,赵岩呢?生产这一块我熟悉,他这个人我也十分了解。对你更是一往情深,不知为何你对他总是若即若离?”
随着他的话音,苏亚唯的脸色在渐渐变暗。这一刻,她甚至用眼角的余光快速观察了一下古易天。
“顾伯,我的感情问题就不劳您操心了好不好?”苏亚唯用一丝嗔怪的语气说道,“赵岩人是不错,可我对他完全没有感觉。更何况,晨晨也不喜欢他。”
听了她的话,顾安怀不由得叹了一口气:“唉,真不知说你什么才好。你也老大不小了,你父亲临走前一直念叨着你的个人问题。这些年你一心扑在事业上我都知道,可做为一个女人,总得有个归宿才是啊!”
归宿?没有哪个女人不渴望有一个宁静的港湾,哪怕是苏亚唯这样的女强人亦是如此。每天在岗位上无论有多么劳累,可只要回家时看到那盏专为她留着的灯光,再疲惫的心灵也会在瞬间得到慰藉。
那样温馨而甜蜜的日子,苏亚唯不知在梦中渴望过多少回。只是,无论是赵岩还是梁长真,又抑或是别的男人,始终都没有叩开她沉睡多年的心扉。
直到眼前的这个小男人,因为女儿和命理这一媒介,带着化解生死劫难的沉重使命来到了身边。于是,一切似乎都在悄然间发生着改变。
可能连她自己都不是很清楚,她脸上的笑容多了,古怪的脾气也收敛了不少,生活更有规律,跟女儿的关系也较以往更加密切……
尤其是失眠的次数大为减少。近一个多月以来的几次失眠,更多的恰恰是因为这个与众不同的男人。
苏亚唯沉思到此,鬼使神差般地直接看了古易天一眼。不曾想,对方的目光也恰巧扫了过来,两道光瞬间交织在了一起。
对面的顾安怀似是感觉到了什么,不由得在两人身上来回打量。见二人依然故我,忍不住清了清嗓子。
被他这样一弄,那两道目光迅速移开。古易天暗暗自责,甚至有些后悔不已。而苏亚唯在脸上的绯红淡去之后,马上复归了先前的平静:“顾伯,这件事我会处理好的,您不必担心。除了核心管理层,中层人员我也会作些调整。对此,您有什么好主意?”
见她快速又把话题转回到到了人事调整上面,顾安怀在心中一叹,缓缓地开口道:“中层这一块啊,不宜大动。尤其是在常务董事大调整的前提之下,我们更要求稳。另外,我觉得选拔后备人才要加快步伐,这才是一个企业生存和发展之重!”
苏亚唯边听边频频点头。本来她是想借此机会大力调整一番的,可老人的一番提醒也十分有道理。如果因为这件事动摇了人心,那对公司的影响绝对不是一星半点,甚至可能会起连锁反应。
(本章完)
//
天才一秒记住本站地址:。手机版阅读网址:
(https://www.uuubqg.cc/87_87312/4690628.html)
1秒记住笔趣阁:www.uuubqg.cc。手机版阅读网址:m.uuubqg.cc