第200章 报表

宁晋川问道：“我们还有多少材料？”

　　“存料还有不少，要看小罗那边出货量大不大。”张顺成说道。

　　宁晋川又问：“工厂加班赶货的情况下，能撑几天？”

　　“具体看做什么产品，做门合页能支撑久一些，那东西用不了多少材料，锤子、铁锅用材料多，材料消耗快。存料大概能支撑三到五天，这些天如果我们不涨价，还会有少部分人来卖废金属，向前五金厂收废金属的消息不会传得很快。”张顺成对这些数据倒是很熟。

　　宁晋川轻轻敲着桌子：“先把报表拿过来我看看。还有，最快今天小罗应该就会安排出货，最晚明天就要出货，未来一个星期应该是一个出货高峰期。”

　　“以后每天出货量当天做成报表给我，同时把材料库存每天报给我，如果我没来厂里，就安排人给我送过去。”

　　张顺成应了一声，又跑去拿报表。

　　等张顺成急急忙忙把报表送过来，足足有一大叠，有财务的、仓库出货、仓库进货、生产部每天地生产报表、出勤表等等。

　　这些报表现在看起来还是像一些样子的，没有涂改，字迹也工整。

　　宁晋川有要求，任何报表不准涂改，写报表的字迹必须做到每个字体可以清晰辨认。

　　学历低，写不好字的就自己去练，不要求你写得漂亮，清晰可辨都做不到，也不愿意花时间练字，那就回去做员工，能力再强也别想上来。

　　“报表做得还行，算是及格了。”宁晋川评价了一句。

　　张顺成苦笑着说道：“老板，这些最少都是写了两次的，一次草稿，一次正式写，大家都怕写报表。”

　　宁晋川说道：“能做出来，那就说明他们有这能力，继续坚持坚持就好了。”

　　说话间，宁晋川已经把仓库的报表看了一遍：“仓库没有什么问题。”

　　仓库的报表很简单，毕竟没有太多出货。

　　财务报表看完，宁晋川轻轻笑了一下：“财务也没问题。”

　　财务报表是有问题的，宋小罗做手脚了，多报销了些钱，但在宁晋川默认范围之内。

　　实际上，这个世界很现实，很多人一边在公司拼命干活，一边偷偷摸摸捞点油水，出去吃个饭，十块钱，开十二块钱的发票。

　　坐车明明只有一趟，他能弄两张车票出来。

　　宁晋川允许这些小动作存在的原因也很简单，他需要宋小罗给自己干活，宋小罗的性格就这样。

　　但宁晋川一直在纠结一个问题，公司上规模以后，到底要不要杜绝这种事。

　　如果杜绝，要怎么管理，不杜绝，后果会有多严重？

　　宁晋川只管过几百人的公司，没有在大企业工作的经验，在这方面，他拿不准，只能等发展起来以后再看情况做判断。

　　看到出勤表的时候，宁晋川指了指一个名字：“这人是办公室的，为什么加班时间这么长？”

　　生产车间的工作多，加班很正常。

　　办公室基本都是八小时工作制，偶尔会有加班，但不会很多。

　　但出勤报表里面，有个叫顾晓芬的人，几乎天天加班，跟工厂工人加班时间几乎一样多。

　　张顺成说道：“她家里条件困难，想多赚点钱，所以跟我申请平时不加班的时候，她去车间加班，给她算加班费。”

　　勤快的人总容易引起人的好感，宁晋川多问了一句：“她什么学历？”

　　“中专！”张顺成说道：“本来要给她分配工作的，估计是因为分配工作的问题上有些问题，一直没分配下来，所以她就来我们这试试。”

　　“她来的时候说要去车间，因为分配工作下来了，她随时可能会走。”

　　“我当时也答应了，当时办公室人不够用，就暂时把她调过来，她是最早一批进办公室做事的人，学东西也快。”

　　宁晋川轻轻一笑：“你对她印象还不错啊！”

　　“这姑娘确实很聪明，做事也让人放心。”张顺成有些尴尬的说道。

　　宁晋川说道：“她分不到工作，很有可能是家里没关系，最后估计是分不到好工作的，除非她运气特别好。”

　　“如果真是一个好苗子，把她留下来。”

　　张顺成犹豫了一下：“把人家留下来，会不会耽误她前途啊？”

　　现在分配下来的工作依然是最吃香的，尤其是对普通人来说。

　　放着分配工作不要，在一个私人厂上班，给任何一个人看，都是脑子被驴踢了。

　　宁晋川心里很清楚，这个顾晓芬就算有工作分配下来，基本也是没有前途的。

　　若是她真有能力，在私企的前途，未必就比的分配的工作差，甚至会更好。

　　宁晋川说道：“那就看你的眼光了，如果她真的很努力、很聪明，她留下来的路更好；如果她没有你说的那么好，她去端铁饭碗会更好。”

　　“留不留，你自己决定。”

　　“老张，以后你不仅仅要会管理，还要会说话，会看人。”

　　铁饭碗再怎么差，底线不会低，但私人企业，就是弱肉强食的地方。

　　说话间，宁晋川已经把报表看完，抽出一张白纸，在上面写下几个名字：“这些人，敲打一下，还不老老实实干活，找个理由开了。”

　　张顺成一时间愣住了：“老板，这些人怎么了？”

　　宁晋川淡淡说道：“不知道，他们干的活不对，反正我也不认识他们。”

　　张顺成一下懵住了：“不认识……那怎么知道……”

　　张顺成不怎么敢质疑宁晋川，说话很没底气。

　　宁晋川指了指报表：“做数据对比就能看出员工干活的情况，我写的这些名字，他们干活积极性不强，或者他们很积极，但手脚不快。”

　　“不管什么原因，你自己解决。”

　　“我还有事，先走了。”

　　宁晋川准备去一趟向前五金厂。

　　现在向前五金厂这么针对，对谁都不好。

　　如果能用谈话结束这次对抗，那是最好的。

　　谈话解决不了，宁晋川就要尽快准备个向前五金厂斗一斗了，这其实也是无奈之举，宁晋川还不敢下死手。

　　现在的益景五金厂跟向前五金厂规模根本不在一个等级上，向前五金厂有国家做后盾，且不说宁晋川有没有能力把他弄垮，真弄垮了，那就是一个大问题。

　　几百工人的工作怎么安排？这些都是国营厂工人，岗位都是父传子的工人，工厂倒了，国家也得管这些员工的生活。

　　宁晋川把向前五金厂干倒，几百工人成为本地财政的负担，这就是捅当地领导的刀子，跟找死的区别也不太大。


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