第二十一章 第三人称

第三个人的进入会导致两个人之间的关系恶化吗，哪怕只是吃饭三个人也未尝有一个人没有什么话可以说，更不要说关系了。

        我从不介意三个人，我指的是除了婚姻伦理之外其他的日常安排，包括团队合作在内我认为三人也是黄金组合，在排除实力因素的前提下，三个人可以称作黄金角组合。既然形成了三个人的组合就难免需要更多的合作和沟通，我的意思是一个人不需要交流，两个人实力强劲且分工明确，而三个人一定是团队合作为主，自然少不了超越前面两种情况所带来的更多的沟通与交流，至少多出了一张嘴。可这是谬论，比三人更多的组合多了去，为何三个人就一定需要更多的沟通和交流，原因很简单，即便是四个人的组合甚至更多人的组合，在吃饭时也有对象说话，再多人的情况甚至就不用说话，准确来说是轮不到你说话，也甚至无需更多的交流和共享，原因是会有人的安排和分配。三个人既像一个人或者两个人一样承担了最终的职责，需要承担过多的人物，也像比四个人甚至更多人所做的方式更加简洁而有效率，原因是不存在信息传导所导致的效率流失，而同时也有充分的效力进行执行，而这一切都需要认真的审视需要执行的任务，这和个人实力有关。无论是三个人的团队还是其他，我认为都需要一定的独立审美，团队形象和创新需要建立在有独立审美的强者手中，而不是被时代洪流冲烂的破铜烂铁手上，缺失独立审美不值得组建三人组合，适合成为一名合格的生产线工人，每天夜以继日的被上司安排。

        任何组合必须相互支持和鼓励，不像传统意义上的三角形，三人组合显得格外脆弱，需要更多的助力剂。而三人组合也并没有想象中那样脆弱，每当一种势力影响了三人组合，这种势力基本只会是内部势力，外部势力对于三人组合来说的影响微乎其微，三人组合相对于其他组合来说可以更加擅长应对即将到来的风险，我指的是三人组成的决策团队，而不是整个公司只有三人。一切可以由三个人开始，也可以由三个人结束，由三个人自己结束，然而结束不等于失败，若果想要重新开始也由这三个人开始，决定开始比起想象来说会更加艰难。

        我不介意任何形式的合作，哪怕不止三人，哪怕没有三人，有些事情是需要自己独立完成的，有些事情是需要分配来完成的，一个人承担所有的任务只会导致团队的瓦解，毕竟人的能力是有限的，最后任务没有完成，人也几近崩溃。

        一个人无法扮演三个人的角色，即使能够扮演三个人的角色，也无法承担三个人的责任和压力，如同之前所说，人的能力始终有限，而被压力摧残到最后只能放弃，而放弃又会带来崩溃，最后的成因都是一开始的主动承担开始的，说起来讽刺又搞笑。

        一个人要认清自己的职责和能力，否则只会崩溃。二而人的能力指标难以评估。认真审视身边的每一件要求我们做的事，再做好生活对我们没有必要做好的事似乎成为了一个人从平庸的人变成高尚的人的必修课。

        不会有人甘于平庸，却又对生活无可奈何。现实始终是残酷的，而人不会被现实打败，只会被自己打败。

        上海二零二二年四月五日下午十七点四十三分完稿


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