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第29章 逆鳞


  开篇语:

  逆鳞,常常用来形容一个人身上那根最敏感的神经,是绝对不允许外人去触碰的。逆鳞在不同人身上表现也完全不相同,而且每个人都有,比如是这个人某段时期的经历、或是他的出身、或是他的某个物质上的东西等等,不一而足。在机关单位工作,你要时刻保持一颗雪亮的眼睛,仔细观察你同事的逆鳞,然后跟同事交往的时候避开他的逆鳞,否则,一旦触碰了,可就不是惹人那么简单喽……

  月30日周六(贰)

  王勇带着任晓一行人来到旭日化工,安全部黄部长已经在办公楼前等候了。

  “欢迎领导!”安全部长赶紧迎了上去,跟王勇握手道。

  “黄部长,我介绍一下,”王勇见黄部长先过来跟他握手,把任晓他们晾在一边,觉得不对了,赶紧把黄部长介绍给任晓一行。

  “咱们先去会议室喝口水,休息休息吧。”黄部长热情邀请道。

  “不了,大家都刚吃过早饭,直接去生产区吧。”任晓恢复了他日常的工作态度和表情。

  高工见了黄部长,还是笑呵呵的,像是非常容易相处的样子。

  来到生产区,高工收起了刚才笑呵呵的面庞,瞬间像换了一个人似的,异常严肃。高工的风格不像崔工那样跟厂里的技术人员一边交流一边检查,他一直在自己看设备看管线,一句话也不说,技术人员只在他的身后跟着。

  检查完毕,一行人回到会议室。高工从自己的文件袋里拿出一张跟任晓他们相同的执法文书,写了起来,不一会儿,高工抬起头来,说道,“那我说说问题隐患吧。”

  高工扶了一下自己的眼睛,说道:“第一,你们厂罐区的四个乙醇罐和四个乙醛罐的距离不到一米,罐与罐之间的安全距离严重不足……”

  “高工,”黄部长开口说话了,“安全距离这个问题,安监局的领导都知道,可是咱们厂的条件有限,厂区确实太小了,确实也没法整改……”

  “啪!”高工把笔拍在了桌上,脸黑了下来,“我讲话的时候,不准任何人插嘴!”

  高工这一拍,把在场的所有人一下子给镇住了,连任晓都目瞪口呆地望着老高。

  “第二,你们罐区的防火堤的高度不足,起不到隔火的作用;第三,你们液氨罐区的喷淋降温设施已经老化的厉害,建议明年春天,天暖和之后更换一下,不然明年夏天就没法用了。第四……”高工一口气说了十五个问题,任晓在边上有些坐不住了。

  “好了,”终于等到高工停了下来,任晓也有机会说话了,“你们企业的工作人员可以暂时回避一下,我们商量一下。”任晓很老练地把企业的人给支开了,害怕过会儿高工再说出什么话来,让自己下不了台。

  “高工,”等企业的人员都出去了,任晓开口说道,“关于第一个问题,我还是做点解释吧。我是第一次来这个厂,以前真没来过,所以也不存在什么替他们说好话的嫌疑了。第一条隐患,曾经在咱们局里引起过不小的轰动。其实每个专家来他们厂里检查,都会提这个问题,前年的时候,也把这个问题写进了《责令限期整改指令书》,可是,你也去厂区看到了,他们厂区的面积有限,确实布置不开这几个大的乙醇罐和乙醛罐,后来到了复查的时候还是整改不了,咱们局就要处罚他们,但是处罚他们也解决不了问题啊,人家的整改态度是很好的,其他的隐患都高水平地整改到位了,这个隐患就是没法解决。最后这个企业的老板就找了县长说和,最后的结果是这个企业花二百多万安装了自动化系统,你看他们厂的自动化水平在宏华应该都是数一数二的,厂区内工人的数量也从三十多个人减少到了现在的六个人,三班倒,每班只有两个人,这就大大提高了他们厂的安全系数,也防止了因事故造成大范围的人员伤亡。所以这条隐患,你看看,咱们要不就别提了,提了也没多大意义。”

  “哎,”高工听完叹了一口气,低头沉思了几十秒钟的时间,抬头严肃地说道,“任队长,我以前从来没有遇到过类似的情况,我查出来的隐患必须要整改,这是我一贯的作风!要么就别用我当专家!但既然任队长这么说了,这一次我就放他们一马,不再追究了,但是,我不希望以后再有类似的事情发生!如果其他的企业再有类似的情况,你可以在检查之前提前跟我沟通,我不提可以,如果没有提前沟通,被我看出来了,那肯定是要提的!”

  高工恶狠狠地留下了这几句话,着实让任晓头疼了,他从来没有见过这么强势的专家,从来都是专家像哈巴狗似的围着他们转,没想到这个专家不像专家,更像是领导了。任晓郁闷了,可是没有办法,崔工已经回去了,富阳自己又没有高水平的专家,这个高工的水平明显也在崔工之上,现在自己是骑虎难下,只能像伺候领导一样伺候他了。

  “好的,没问题。”任晓答应道,“那把他们企业上的都叫进来吧。”坐在靠近会议室门口的王勇起身去喊他们了。

  坐在一旁不做声的智伦把这一切看得真真切切,他亲眼目睹了任晓当时是怎么对崔工的,高高在上。可是没想到,高工这顿杀威棒却把任晓彻底给镇住了,姜还真的是老的辣!看到任晓郁闷的神色,他知道,虽然任晓很不喜欢老崔,老崔也有这样那样的毛病,但是现在任晓显然已经很怀念老崔了。现在的检查组,已经不是任晓一言九鼎了,前天金成化工的事情,可能不会再发生了。

  企业上的人进来后,智伦把已经写好的执法文书拿给了黄部长,让他签字。黄部长接过执法文书,粗略地看了一遍,发现上面已经把乙醇罐区和乙醛罐区距离不足的问题给拿了下来,很满意地签上了自己的名字。

  黄部长留任晓他们在厂里吃午饭,可是时间还早,任晓想再检查一家企业,执意要走,最后黄部长给他们一人带上了一盒家纺,是宏华比较有名的牌子,一盒起码五六百呢。

  到了下一家企业,任晓像是惊弓之鸟似的,一上来就问王勇这个企业有没有不好解决的问题,在得到否定回答后,任晓才“放”高工去检查。高工还是比较“严肃”地提出了十个问题,但都算是比较容易整改的,也就相安无事了。

  中午是在最后一家企业的“内招”吃的,都是一些江鲜之类的,高工吃饭前就声明在前,自己滴酒不沾,吃饭的时候无论企业的几个高管怎么劝酒,高工就是不喝,这一点让任晓非常满意,要是换成崔工,估计下午又要检查不成了。

  午饭过后,任晓按照蔡福的要求,去临江宾馆给高工新开了一个房间,让高工休息了一个小时,毕竟也六十多岁的人了,昨天又一晚上没睡觉,还是扛不住的。任晓中午的时候提前给蔡福打了一个电话,夸赞了一下领导给他安排的“新搭档”,就是“考虑到”高工昨天晚上没休息,今天精神不太好。蔡福考虑到高工的身体情况,同意下午由任晓开车把高工送回家,明天休息一天,周一继续。---正中了任晓的下怀。

  下午到企业检查的时候已经两点半了,任晓在路上就告诉了智伦和乔丽明天休假的消息,一阵欢喜。下午的检查自然是草草了事,象征性地检查完这个企业后,任晓他们各奔东西,各找各妈了。

  月31日周日

  将近一周没见到小佳了,小别胜新婚,智伦提出来周日要带小佳去宏华市逛街,父母都同意了。来到宏华城区,智伦直接开车去了“7天假日酒店”,开了一个房间,两个人好好享受了一把。可是在两个人缠绵的时候,智伦的脑子里不时地闪过乔丽那性感的身材,让他心虚不已。

  周末只休息了一天,还没有玩够呢就又要上班了,怪不得任晓对老崔耽误检查进度那么恼火。周末对于他们这些“日出而作、日落而息”的上班一族来说,是调整身心,陪陪家人的好机会,谁都不想自己的周末被“占领”。

  官场小贴士:

  每个领导由于个人的成长经历不同,他们的领导风格和工作的方式方法也必要很不相同。作为下属,你总不能期望着领导会为你改变自己的工作方式方法。所以,既然改变不了领导,那你就必须做出改变吧,起码把自己变得能适应新领导的行事风格和基本要求。这个时候你就会发现,其实每个领导的领导风格都有他们非常合理的一面,你也可以从中学到很多东西……


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