第142章 新的一步

　　周处由商业局调至工商局任副局,职务级别上调一级，其商业局原职务由孟主任担任，同样职务级别上升一级，其百货商店原职务由常宁担任,而级别上,常宁终于由普通工人进到科级,同时,官华市全市将成立思想学习工作组，组长由市委常委,市组织部长罗部长担任，副组长的名单有好几个，最特殊的,常宁在里面听到了自己的名字。

　　此番人事变动对常宁来说,太震动，首先,掌权百货商店，仅以科级的级别，级别低了点，但由工人到干部的转变,已是一个大的跳跃，特殊时期,特殊处理,正因为常宁几次的突出表现,有了这次对常宁的破格提用,也可以说，科级的常宁现在还处于一个考察期，如果在此期间，他的表现过关，那么他很可能会得到一个与百货商店一把手相衬应的干部级别，反之，他将被打回原型。

　　其次，市组织部长领导的学习大队，里面居然有他的名字，就算这个计划是他提出的，可这样的重用，也大出常宁意外。

　　不过，常宁也大概明白了，这位市组织部长大概就是孟主任的更大领导了，组织部，管的正是人事变动，现在有这样的人事变动，这样看，似乎也合情合理了。

　　先说本职工作，这是对他的第一个考验。

　　常宁自然明白大力提拔他下肯定得有考验，这种考验不用他想，孟主任就已经先清清楚楚和他说了，这是对他的又一次考验，其实，常宁一点不紧张，计划是他想了又想后才提出来的，他自认为现阶段足够满意，剩下来是实行，而他现在又再往上走，手下要人有人，要权也算有小权，所以，他根本不担心什么计划的实际操作，这一步往上走，他绝不会倒退，级别上的最后再落实，常宁看来，已是早晚的事，这点本事都没有的话，他哪敢去想着十七年后的巨大腾飞。

　　再往大一点说，百货商店这边，孟主任其实早就基本放权让他在百货商店已经放开手脚，现在只不过是形式上的正式上位而已。

　　不过要说改变，也有，正式上位，常宁准备开始放权，孟主任在位时，放权给他，他当然不能同样放权给手下，该亲手抓的，样样都抓起来，现在，他上位了，那么，就轮到他放权了，为领导者，最重要的不是你做事的能力，而是你决策的能力，领导手下的能力，是非不分，轻重不分，好坏不分，你做事再有能力，你也只是做个被领导的命。

　　重点培养的手下现在有三个，只不过，常宁觉得时间上还有点短，还不能让他完全放心，这次的突然人事调动来得完全意外，常宁没想到，这次的报告上去引去的连锁反应会这么大，时间上仓促了点，他只能尽快把手下往得力手下上赶了。

　　具体如何分工，他还得再想想，或者再看看大家各自的表现。

　　除了本职工作，此外还有官华市思想学习工作组的事，组织部长担任组长，常宁更相信这仅仅是一个挂名的职务，主要的目的是震得住场子，具体工作，只会是下面的人来，具体说就是副组长的事了。

　　这么想，有他的名字也就不奇怪了，他现在是市百货商店的一把手，加入这个学习工作组，不存在任何问题，而且，别忘了，计划的提出人可是他，两样一相加，他完全有成为副组长的这个资格。

　　思想学习组一成立，行动很快，常宁在单位和孟主任还在交接着各种工作，第一次会议通知已经到达，忘了提一句，商业局这边，点了孟主任的名，同样是副组长，这个安排常宁猜想，会不会也是孟主任靠山的主意，但不管怎么说，安排很好，有了孟主任这位同盟，思想学习工作组的工作推进会很顺利。

　　事实很快就证明确实如此，副组长有六位，除了常宁和孟主任外，还有工商局，税务局，市机关，市医院，第一次碰头会议开过后，常宁就感觉到了，市医院和他们站一边，工商，税务，机关月时又站一边有时自打小心思，几个单位说起来，就是百货商店里就有这里面的关系在，只是这次的来人不是他们的关系往来户，想想也是，靠山再厉害，也不可能搞一言堂，只能是平衡。

　　这样的平衡，常宁到也不怕，思想学习大旗面前，现在的形势下，谁都不敢说不，拿住这一点，就够了。

　　大问题解决了，你得允许各种小问题的存在。

　　第一次碰头会议过后，大家的决议是先把各自的想法写出来，下次再讨论，想法，常宁之前就想了很多，现在再订一遍，没什么问题，他只要等着大家想出来，下一次会议就行，现在转过来，回到单位，他必须更尽力在百货商店一把手的位置上，让自己现在的工作迅速走上正轨。

　　原来的各人的各自岗位不变，三个楼层的负责人也不变，依然是一楼谭姐，二楼陆姐，三楼孙姐，只不过，常宁在三位主管的位置上计划按现在商店的规模再增加三位主管助理，这三位助理甚至已经可以明说未来将是三位主管的接班人，不出意外的话。

　　所以，这话，常宁对谭姐她们也是明说，不管谭姐三人还有多少年退休，但助手可以培养起来，助手未来是接班人，现在也可以帮他们很多忙，他们是楼层主管，很多事没必要亲历亲为，常宁用自己为例教会三位主管，主管主要的职责是管人做好工作，不是自己去做好每一样工作。

　　当然，为了表示对三位老职工的尊重，助理的选择权，常宁交由三位主管自己负责。

　　就是这样一个常宁认为的小小变动，意外的，便帮助常宁立了他做为商店一把手的威势，无形中，常宁也新官上任三把火了一把。

　　至于其它的，常宁没有再做改变，孟主任之前做的在现在能做的范围内已经够好，以后的，那是十多年后的事情，那时再说，现在还不到想这些的时候。

　　工作上手后，现在更重要的，还得再回到思想学习上来，第一次碰头会议后，第二次会议也将马上开始，这次，常宁的想法是得把主要章程拿出来，定下来，其它细致方面可以再补充，但会议不能再光开不动了，1963年马上又要过去，他家老大，老二，现在是四年级，老三是二年级，今年新学期开始，老四，常宁也给送到了学校，看看，这时间过得多快，一下子，家里七个孩子四个都上学了，以后每年还有一个去上学，常宁对时间的紧迫感一点都放松不下来。

　　家里有七个孩子通过成长提醒着你时间的流逝，你不想去感受时间都不行。

　　“不行，我坚决不同意，才第二次开会，就想定想来什么，太草率了，哪有这么做事的，我不同意！”只是常宁觉得时间紧迫，但不代表所有人能认同常宁的做法，第二次会议，对峙正式开始。

　　“这需要定吗？普同志，我们工作组的名称是什么，思想学习，唯一的任务就是以思想学习为中心，开展一切活动，这个基调，普同志，你还有什么异议？”这种上面搞平衡手手段，放其它地方，常宁或许还得绊手绊脚，但放思想学习这块，现在对差不多已经把思想融入灵魂的常宁来说，靠着思想口头上文章，真不是什么难事。

　　“那也不能就这样把具体行动也定下来，这得大家讨论才能通过！”来自税务系统的普长春也不是一般小啰啰，三两下，常宁搞定不了。

　　“上次我们会议就已经定好了，下去大家各自准备，结果这次会议呢，普同志，你准备了什么，你没准备好，可不意味着大家必须等你准备好，那就先讨论准备好的，只要是有利于我们学习思想精神的，我们都应该采纳，学习思想精神是头等重要大事，必须尽快落实到位，谁都不准拖延，否则后果自负！”常宁目光凌厉地看着普长春，这件事情上，最基本的关乎着自己的生存安全，他不会让步，没有任何商量。

　　“你，你——”普长春手指着常宁，被气得说不出话来，他堂堂一个税务副局，居然要被一个小小的科级教训，不像话，不像话！

　　“普同志要是觉得不满，你尽可以向组织反映，到时候，我也会向组织具体说明你对思想学习的态度，极不认真，极不负责！”常宁直接再次怼上，不是不想搞掉这个普长春，可是这种平衡的状态，之后都会保持下去，搞掉一个普长春，再来的也只是会另一个普长春，所以，何必费这个力气。

　　“普同志，常同志，大家都坐下，好好说话，我们都是革命的好同志，必须得团结好，才能更好地工作，为人民服务，是不是。”这时，工商的罗应京出来和稀泥了。

　　常宁不管这些人打的什么想法，只要事情必须办成就行。


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