第190章 企业的价值
来了京城，陈申抽出一天功夫，参观和他有莫大关系的一些集团总部。
绿茵集团总部：管理沙漠之茵。
南墨烯集团总部：管理全国石墨烯制备工作，进出口工作。
华申电力集团总部：管理隔空传电技术，以及一些有限的国外技术支持工作。
骨改基因集团总部：管理专治白血病患者的骨改基因药剂，药剂进出口工作。
华国碳基芯片集团总部：管理国内碳基芯片生产，国外进出口工作。
华国神经元芯片集团总部：管理神经元芯片工作，接收国外患者国内就医工作。
至于反重力，不好意思，那个属于国家机密，没有任何可以交流出口的项目，想要寻门路都没有。
6大集团总部，因陈申而出现，寻常人搞出一个就可以专吃一辈子了，他这人搞出六个，十几年来，竟然从来没有去过！
他不是没来京城过，来京城都不知道多少趟了，大禹治水，三过家门而不入，陈申是为了科研，几十次过家门而不入了。
参加数学家大会，这6大集团团结一心，发起了投名状，一定要陈申这位创始人，看看他们这些在外打拼的孩子，这些年的进步与成就。
可能为了管理起来方便，这6大集团就在一条街上，边上还有空地，仿佛在等待陈申又搞出什么发明创造出来，再冒出一个集团公司来。
街道就叫陈申大街，来的时候还真把陈申惊讶住了，自己的名，命名的街道？
陈申街道办事处人员，还有这些个企业高层，一个个衣冠楚楚，在部队的里三层外三层包裹中，等待陈申驾临。
终于，一排大黑壳子，在军车护道下，驶入大街，惹来一阵阵欢呼。
张强靠着陈申的左臂，仔细打量周围环境，耳麦中各项信息不断。
周围全是高楼大厦，陈申在这种地方下车，他非常紧张，哪怕已经反复扫过多遍楼，他也不是那么充足放心。
和6大企业高层碰面，客套声中，走入大厦，张强才算松了一口气。
胡项明和陈申的大表姐不在，他们飞来飞去，主导国外洽谈工作，特别忙碌。
看着门口的花环，还有那些大字报横幅，欢迎陈申视察工作啥的，皱皱眉，没说话，走了进去。
先去的南墨烯集团总部，装潢那是富丽，尽显土豪本色。
给陈申看报告，老总骄傲的说：“陈老总，您看，这是截止8月前，今年7个月的利润。”
“营业收入8万亿，净利润高达6万亿，总资产10万亿，预计今年利润破10万亿不是难事，纳税过3万亿。”
一脸骄傲。
陈申在这些集团，是大股东，在这里会被称呼老总。
随意翻了翻报告，随意参观了下，陈申总觉得少了点什么。
他说不出。
按道理，他应该高兴，利润高，员工收入福利待遇都好，环境优美，纳税高，为国做极大贡献，应该高兴。
但总感觉，缺少了什么，在这富丽堂皇的外表下。
去了绿茵集团，去了华申电力集团，骨改基因集团，碳基芯片集团，五个都去过了，大差不差。
躺着收钱的集团企业，也投入了很多资金在科研上，没有说躺在功劳簿上坐吃等死。
其中碳基芯片集团，甚至拿出利润的一半，用在科研上。
每一个人脸上都洋溢着幸福，看陈申犹如看再生父母，还看了他们的伙食待遇，比他在地下实验室都要好。
直到，陈申踏入最后一个集团公司，华国神经元芯片集团总部，他知道缺少什么了！
神经元芯片技术，让很多肢体缺损人员，重新拥有了灵活自如的钢铁手臂，让很多瘫痪之人，重新坐起来，让他们获取人格尊严。
感恩戴德，但有些工作，再也不适合曾经的他们了。
比如一位开出租车的驾驶员，一次事故，截肢了两只手掌。
他拥有了钢铁手掌，其实可以重操旧业，但别人看到他的钢铁手掌，直接就下车了。
“我靠，残疾人开车？这出租车公司怎么想的，要害我性命吗？”
“乘客，我这钢铁手，可是有陈教授神经元芯片技术的，操控就像自己曾经的手一样。”
“能感受到痛吗？”
“不能。”
“能感受到烫吗？”
“不能。”
“那你说和以前的一样？算了吧，我打下一辆车。”
好多这样的人，他们再也无法从事曾经的工作，你敢让钢铁之手给你开刀吗？你敢让钢铁之脚踩油门吗？你敢让一个躺在床上多年，已经脱离社会的人，重新回到曾经的工作吗？
神经元芯片集团，他敢！
自己的技术，多么的可靠，只有他相信。
陈申来到这，就像是来到钢铁侠的聚集地。
“小巩以前是个文员，意外失去了几根手指，怕她敲碎键盘，不给重造就业，就到我这里来了。”
看着灵活打字的小姑娘，陈申重重拍着公司老总的肩膀。
“你叫什么。”
“陈老总，我叫傅俊才。”
“好，好，这才是一个企业该有的担当！”
已经五十多岁的傅俊才，像是一个小孩一样，获得了大人夸奖，笑的合不拢嘴。
“现在集团，都招收残疾人就业吗？”
“以前不是，不过随着来的人越来越多，我们开会后决定，每年招收名额，会提供至少一半，供给残疾人就业。”
“好！”
陈申看向在场众人，这里可是还有其它五大集团高层的，陈申到哪，他们就要跟到哪，不会因为已经考核过他们公司，就不跟随了。
“孔子说“君君臣臣”，不是说君要怎么样，臣要怎么样，而是说君要尽君的责任，臣要尽臣的责任。”
““父父子子”也是同样，父亲要尽父亲的责任，儿子要尽儿子的责任。”
“人生的价值不在于为自己获得了多少利益，而在于尽到了多大的责任和社会担当，为人民做了多少切实的事情，为社会做了多少贡献。”
“我们企业也是同样，价值不在于赚了多少钱，而在于帮助了多少人。”
“能力越大，责任越大啊各位！”
“以后，每个企业，每个下属公司，每个海外办事处，都要设置出一定比例的残疾人就业岗位，加入年终考核项目。”
“是，陈老总。”
5大高层，羞愧点头，看向傅俊才，羡慕的眼眶通红。
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