第二百一十二章:小刘!
江宁来到服装厂。
他现在拥有两家服装厂。
都已经正常运转了。
而且,都非常稳定。
尤其从王小妹手里收购的服装厂。
因为交给了王小妹以前的手下管理,没有出现什么大的动荡。
不仅如此,王小妹服装厂的订单也全部被吃下了。
大量的国企和事业单位的订单。
价格好,质量要求也低,利润非常之大。
不仅如此,很多企业也等着跟江宁签订合约。
当然了。
也不是因为江宁的技术多厉害,只是因为大领导的关系,大家都想要巴结一下。
江宁把两个服装厂的管理层都叫到了一起。
自己的服装厂,老贾、沈国华和赵辉杰在管理。
收购王小妹的工厂,也就是二厂,由小助理管理。
从财务报表上来看,小助理管理的不错,生产效率非常之高。
远远超过了老贾和沈国华管理的服装厂。
要知道,二厂可是比一厂小的多,工人也少一半。
可,就是如此,还是远远超过了一厂的生产效率。
一厂平均每日生产一万件货物。
可,二厂却是足足一万五,多出了一半的工作效率。
江宁扫视一眼,看到站在角落的小助理。
因为他不是亲信,虽然作出成绩,可,仍旧不敢站在沈国华等人前面。
“小刘,这么长时间不见,你可变化不小。”
江宁笑道:“小助理成了大厂长了。”
小助理姓刘。
江宁记得很清楚。
“还不是江总提携,要不然也没有我今天不是?”
小刘上前一步,小声回答。
因为自己不是亲信,也不敢大声说话,只能站在角落。
就是江宁叫他,他也只能上前一小步,不敢太过放肆。
“你说话我听不到,你过来坐,就坐到我旁边。”
江宁招手。
闻言,小刘愣住,没敢第一时间上前。
“让你过来就过来,你愣住干嘛?”
江宁不高兴了。
见此,小刘也不敢怠慢走了过去。
只是,他不敢坐。
只是站在江宁面前。
“站着干嘛?让你坐下呢!”
“大家都站着,我坐下不合适吧?”
小刘不肯坐。
人家沈国华这种亲信,都没有坐,他怎么敢坐?
“怎么不合适?你业绩最好,就应该坐下,让他们站着。”
江宁站起身,把自己的位置让出来,硬生生把小刘按在了座位上。
“这…这怎么能行!”
小刘坐立不安。
站起来,不合适。
不站起来,也不合适。
“怎么不行?”
江宁霸气道:“我说行就行。”
“这…”
小刘无语,脸色也非常之难看。
“好好坐着,今天你是主角,我是要听你讲经验,好好教育一下其他人。”
江宁说明意图。
闻言,大家都皱起眉。
像赵辉杰和沈国华,这两位江宁的亲信,自然脸色不好看,也不服气。
就连技术员小李,也是一样的态度。
技术员小李可是从大哥厂里带出来的管理层,他都不服气,足可以窥见大家都小刘的态度。
要知道,一厂稳定之后,有很多大哥工厂的工人和管理层填充进来。
小李和沈国华他们的态度,就代表了一厂大部分管理层和工人的态度。
“怎么?都不服气?”
“觉得小刘不配坐着?”
“我告诉你们,你们都不配坐在这里,除了小刘除外。”
“为什么?”
“你们生产效率不行。”
“小刘比你们人少,可是生产出了比你们更多的衣服。”
“他就应该坐在这里。”
江宁为小刘撑腰。
作为领导,他要是不给小刘撑腰,那就没办法混了。
“二厂生产效率确实高不少,可是,他的支出也不少。”
沈国华不太服气。
“就是,有什么了不起?不就是让工人们加班吗?加班费支出那么多,出那么多钱,当然生产效率高了。”
赵辉杰直接就嚷嚷起来。
这倒也是事实。
二厂就是加班多。
可,并不是小刘强求加班,而是有激励机制。
工人们都是自愿加班。
虽然多支出了加班费,可是收益和利润都远远高于一厂。
“你们也可以搞加班嘛!”
“也可以支出加班费嘛!”
“据我所知,你们也搞过,还不屑效仿人家小刘的模式。”
“结果呢?”
“一塌糊涂。”
“最后不了了之吧?”
“为什么?”
“还不是因为管理问题?”
“管理不行,作为管理者,你们还有什么话说?”
江宁训斥。
沈国华等人无奈低下头。
说得都是实情。
他们也没办法辩驳。
虽然江宁这段时间比较忙,没有关注过工厂。
可,工厂的一些消息,他还是门清儿。
“小刘,让你坐下,是让你分享经验,让大家向你学习。”
江宁笑道:“你先说说,你是怎么解决光明顶,消除王小妹被捕,人心浮动的影响的?”
光明顶,可是王小妹的表亲,嫡系中的嫡系。
手下有半数工人,都是他的绝对亲信。
毫不夸张的说,只要光明顶一句话,他手下的工人直接就罢工,谁也管不了。
面对如此刺头,管理起来,是非常困难的。
再加上,王小妹一家被江宁搞进监狱,强行收购服装厂,作为表亲,光明顶自然非常生气,想要伺机报复。
“其实也没什么。”
“一开始副厂长确实给我们二厂造成了很大困扰。”
小刘有些不好意思的开口。
“本来不是打赌,我担任一个月的厂长,提高生产效率。”
“如果提高不上去,就让副厂长上。”
“副厂长作为王家亲戚,自然想着怎么报复,绝不能让他当厂长。”
“所以,我就心里憋着一口气,绝不能让他得逞,给江总添麻烦。”
“不然,也对不起江总对我的信任。”
“一开始,倒是没有什么困难,因为有加班奖励制度,大家工作热情很高,一个月后肯定能赢。”
“可,副厂长也看出苗头,就让他手下的工人罢工,磨洋工,请假。”
“反正用尽办法,不让干活。”
“本来我还找他的手下,给他们作工作,希望他们好好干,谁知不管用。”
“后来才知道,副厂长承诺,若是自己当上厂长,就让他们当管理层,大大提高工资。”
“我知道劝不动他们,就让马上联系一厂,希望他们可以帮忙,调来一些工人应急。”
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