第一千三百二十八章 惊世骇俗
看到眼前王登达被控制住的一幕,马腾眼中闪过几分失望,他挥了挥手,示意手下可以把眼前的视频关掉了。
当然,马腾也很清楚。就算是宋宁知道了王登达自己买通的。
仅仅依靠这个东西,通浪自然不可能对企鹅公司做点什么。
马腾烦心的则是,宋宁砸出去的这个年终奖数额。
他这次自己狠心,减少自己的利润,砸出去的年终奖已经相当的多了。
可是通浪直接拿出来的年终奖数字,还是让他震惊到无话可说。
总共500亿的年终奖送出去。简直相当于企鹅公司今年的全部收入。
马腾简单的计算了一下,发现这笔钱几乎是占通浪公司纯利润的90%以上。
也就是说宋宁拿出原本属于自己利润的90%。全部送给了员工。
人均几十万的年终奖收入,18万的保底收入,这要是传出去,对于人们的冲击是无比之大。
他们这些之前在网络上炫耀年终奖的公司,也会彻彻底底的成为了一个笑话,一个衬托。
而且社会各界的优秀人才,甚至包括他们自己公司的人才,在得知这笔钱之后,会不会因此而心动,加入到通浪公司呢?
应对这种情况,他的企鹅公司又该如何的应对?
至于被抓之后的王登达有没有年终奖,那就不是他要关心的事情了。
旁边,马腾的秘书见状,不解的说道。“马总,通浪这不就是小题大做吗?人家不过是把年终奖的事情说了一下,他就把人家抓起来了,还要开除人家,让人家拿不到一分钱,太心狠了。”
听到这句话,其他员工也深以为然的点了点头。
大家都是打工人,都是为公司赚钱的打工人,看到了。对方被开除,而且拿不到一分钱,甚至还有可能已泄露公司机密被起诉时,当然会有一点儿同情了。
谁能够保证自己在公司会一点儿错误都不犯?
就算是通浪公司,无法接受对方的别的公司合作这一点,先把对方辞退就好了,为什么一定要连赔偿金都不给王登达呢。
对于通浪不给王登达离职赔偿金这一点,众人也不怀疑这是假的。
同样作为一家大型公司,在王登达有违规行为在前,有这种能力是显而易见的。
对比之下还是他们企鹅公司好一点,起码这点人情味还是有的。
一旁的马腾听到手下的话语,有些烦恼的喝道。
“愚蠢!这是小题大做吗?这简直就是通浪公司最精妙的一手棋。”
听到这里,众人纳闷了。
通浪赶尽杀绝的行为,怎么算也不是什么好行为,他们只要进行炒作。
之后传出去了,就算是通浪公司再有道理。社会各界的人也会觉得通浪太过无情。
现在通浪显然是为了一口气要把对方开除。这怎么又成为了通浪的一手棋呢?
马腾简直无力吐槽,他无奈的看了一眼深以为然的众人。
“像这种为了利益,愿意与其他公司合作的员工,不管实力,能力到底如何?可是有一点是可以肯定的,对于公司的忠诚度一定不高。”
“咱们找人去探察通浪公司年会的行为,反而让通浪公司顺势清除了一部分对公司忠诚度不高的员工,还免去了赔偿金,吓住了那些可能潜在要以后对通浪公司不利的员工,这简直就是一举三得。”
“什么吃力不讨好,你们这群愚蠢的家伙,难怪打不过人家通浪公司。”
说完了这句话,马腾便头也不回的离开了。
众人闻言,这才恍然大悟。
原来是这个原因,难怪马腾说这是通浪的一步好棋。
而且马腾说完了这一切之后,众人这才一拍大腿,反应了过来。
这是真的,通浪开除了这些员工,不仅仅省了钱。而且还清除了对公司忠诚度不高的样子。
之后被招聘进通浪公司的人,在听说了这件事情之后,对于公司的秩序只会更加的遵守。
一直以来,当时的困扰就是他们对于员工太好,有些人不识进退,更加的得寸进尺。
所以现在想一想。既然通浪公司早就知道了王登达等人联系其他公司员工的行为,不仅仅不及时阻止,反而放任王登达等人将年会内容用微型摄像头泄露出去,这何尝不是一种欲擒故纵,杀鸡儆猴的行为。
王登达这些人,其实就是通浪公司早就准备好的一只鸡。
这也暴露出了,通浪公司对员工不仅仅只会送好处,手段也相当的多。
对于这一点,众人只能是无可奈何,也没有什么办法去阻止。
既然通浪公司,现在木已成舟,还是好好迎接一下,如何能够判断公司这个年终奖的冲击了。
实际上想到这里的时候,企鹅公司中员工反而有点儿羡慕通浪公司的员工了,这笔他们公司高出几倍的年终奖,谁又能不羡慕呢?
出来打工,没有几个人是为了理想,为了创造美好价值,都是为了钱而已。
现在通浪给出的待遇更好,机会更多,现在就连年终奖现在发的也比他们的多,只能是让他们羡慕不已。
马腾预料的不错,通浪的这个年终奖数额简直就是一次绝杀。
别说是社会外界的普通人,就连他们公司的员工,一些工作了很多年的高管,在看到这个年终奖的数据之后,内心也忍不住的心动。
如果他们加入了通浪公司,岂不是他们每年也有这么多的钱吗?
不仅仅是企鹅公司。其他关注此事的互联网公司,每一家都在为之震惊。
他们公司的员工。也疯狂的羡慕极了通浪公司员工的待遇,甚至希望自己家公司老板能够给予他们这个待遇。
可惜不论是马腾还是马云,都很清楚自己不可能像宋宁一样财大气粗,拿出这么多钱来。
很快,根本不需要通浪公司去宣传,那些窃听了通浪公司年会内容的互联网公司的员工,也纷纷为这个数值震惊。
他们自发的将这个数据宣传了出去,一个个听到了这件事的员工,也把这件事当成了爆炸性的新闻,疯狂的传播了起来。
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